20 сентября состоялось расширенное заседание президиума областной организации Российского профсоюза работников культуры.

На расширенном заседании президиума обкома Профсоюза были обсуждены вопросы, касающиеся «майских» указов президента, законопроекта о повышении пенсионного возраста, участия во Всемирном дне действий «За достойный труд!», заключения и выполнения коллективных договоров, проведения специальной оценки условий труда, вопросы делопроизводства и финансовой дисциплины.

Открывая мероприятие, председатель областной организации Профсоюза Александра Смирнова ещё раз поздравила присутствующих председателей первичных профсоюзных организаций и социальных партнёров с прошедшим Днём профсоюзного работника Ивановской области и вручила ряду профсоюзных активистов юбилейные памятные знаки ИОООП «100 лет Ивановскому профобъединению» и почётные грамоты обкома Профсоюза и ИОООП.

Анализируя работу по выполнению «майских» указов, А. Смирнова отметила, что в целом «дорожные карты» по заработной плате выполняются, но далеко не все муниципалитеты с ними справляются. В среднем зарплаты в нынешнем году должны стремиться к отметке в 21 626 рублей. Не случайно данный вопрос будет рассматриваться в рамках заседания областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которое намечено на 26 сентября.

А. Смирнова ещё раз обратила внимание членов президиума на важность участия в профсоюзных акциях в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!». Была поддержана инициатива ИОООП о проведении 4 октября митинга у памятника Михаилу Фрунзе в Иванове.

Обсуждая инициативу правительства о повышении пенсионного возраста, А. Смирнова особо подчеркнула твёрдую резко негативную позицию Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) по данной теме. Именно ФНПР, как крупнейшая общественная организация страны, первой встала на защиту пенсионных прав россиян, дав начало масштабной кампании против нового законопроекта по всей стране. Кроме этого, трудно не согласиться с позицией ФНПР о том, что российская пенсионная система в нынешнем её виде несовершенна в том, что на неё «повесили» не свойственные ей функции, например - выплату материнских капиталов и корпоративных пенсий. Также ФНПР не отступает от своего требования по индексации пенсий для работающих пенсионеров.