В рамках социального партнёрства между областной организацией профсоюза работников здравоохранения РФ и Департаментом здравоохранения Ивановской области идёт подготовка к процедуре переговоров по заключению нового Отраслевого соглашения на 2017-2019 годы.

Срок действия предыдущего документа скоро истекает. Надо отметить, что Соглашение на 204-2016 годы считалось одним из лучших по отрасли в ЦФО. Проект нового Соглашения увеличился в объёмах с 22 до 34 страниц. Однако переговоры между социальными партнёрами проходят не так гладко, как хотелось бы.

                В частности, профсоюзная сторона настаивает на необходимости расширения социального пакета для медицинских работников, указания конкретных сроков отпусков за работу во вредных условиях труда в зависимости от классов и подклассов - в целом расширение соцпакета с включением преференций, не предусмотренных трудовым законодательством, содействовало бы сохранению кадрового потенциала государственной системы здравоохранения в регионе, повышению престижа профессии, уменьшению оттока кадров в коммерческие структуры здравоохранения, оттока специалистов в другие регионы из Ивановской области.

                Тем не менее, на сегодняшний момент представители Департамента пока не разделяют данную позицию профсоюзов, выступая за включение в Отраслевое соглашение только тех льгот и преференций, которые предусмотрены Трудовым кодексом РФ. Борьба за расширение документа обещает быть напряжённой.