24 августа 2023 года в конференц-зале Администрации города Иванова состоялось заседание городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Основной темой заседания стали вопросы повышения заработной платы.

Началось заседание с торжественного момента: социальные партнеры подписали Дополнительное Соглашение к действующему городскому трехстороннему Соглашению, в которое включены меры поддержки участников специальной военной операции и членов их семей. Текст Соглашения обсуждался на заседаниях рабочих групп, в нём указаны обязательства всех сторон: и администрации, и работодателей, и профсоюзов. Напомним, именно по инициативе областного профобъединения в апреле текущего года областное трехстороннее Соглашению по регулированию социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений было дополнено разделом «В области мер поддержки граждан, принимающих (принимавших) участие в специальной военной операции, и членов их семей». И в настоящее время все муниципальные образования области вносят соответствующие изменения в территориальные соглашения.

Оживленное обсуждение вызвал вопрос о мерах по сохранению в 2023 году уровня средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений и выполнении Единых рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по установлению на региональном, местном уровне систем оплаты труда работников муниципальных учреждений. О проделанной работе доложили начальник управления образования Администрации города и председатели комитетов по культуре и молодежной политики, физической культуры и спорта.

Стороны отметили, что проведена определенная работа по увеличению базовой, окладной части в структуре заработной платы. Например, в системе спорта в 2023 году соотношение базовой и стимулирующей части составляет 62% и 38% соответственно. Кроме того, 1 сентября текущего года состоится перевод спортивных школ в систему дополнительного образования спорта, и администрация должна предпринять все меры, чтобы при переходе на новую систему оплаты труда был сохранен достигнутый уровень, ни один работник не потерял в заработной плате. Поступательная работа по изменению структуры оплаты труда ведется и в других отраслях.

Члены городской трехсторонней комиссии рассмотрели и согласовали ряд проектов правовых актов, касающихся индексации заработной платы работников муниципальных учреждений, подведомственных администрации города, на 9,1% с 1 октября 2023 года. Стороны призвали всех работодателей города также провести индексацию и обеспечить повышение уровня реальной заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.

Заместитель председателя ИОООП, координатор стороны профсоюзов в комиссии Татьяна Тимохова выразила благодарность социальным партнерам за выстраивание конструктивного диалога между сторонами, совместную активную и плодотворную работу по повышению уровня заработной платы работников бюджетной сферы. Со своей стороны первый заместитель Главы администрации города Иванова Владимир Пигута за активное продвижение идей и принципов социального партнерства вручил благодарственное письмо Главы города Иванова представителю профсоюзной стороны комиссии Елене Прокофьичевой.

Отдел социально-трудовых отношений ИОООП