Новое в законодательстве.
Трудовые гарантии для одиноких родителей расширены. По своей инициативе работодатели не смогут увольнять сотрудников, которые в одиночку воспитывают детей в возрасте до 16 лет. Сейчас эта гарантия действует, если ребенку не исполнится 14 лет.
Однако, увольнение таких сотрудников по инициативе работодателя допускается, например, при ликвидации организации или однократном грубом нарушении обязанностей.
Основание :Документ: Федеральный закон от 14.02.2024 N 12-ФЗ
4 марта