Новое в законодательстве
-
4 марта 2024
Новое в законодательстве.
Трудовые гарантии для одиноких родителей расширены. По своей инициативе работодатели не смогут увольнять сотрудников, которые в одиночку воспитывают детей в возрасте до 16 лет. Сейчас эта гарантия действует, если ребенку не исполнится 14 лет.
-
23 января 2024
Изменения в трудовом законодательстве РФ с 01.01.2024г.
Согласно Федерального закона от 27.11.2023 N 548-ФЗ c 1 января 2024 года размер МРОТ - 19 242 руб. в месяц. МРОТ увеличили на 18,5%.
-
18 августа 2023
Основные изменения в трудовом законодательстве в 2023 году
-
16 августа 2023
Изменения в трудовом законодательстве Российской Федерации в 2023 году.
-
11 августа 2023
Новое в законодательстве.
Оплата за сверхурочную работу.
-
10 августа 2023
Новое в законодательстве.
Нельзя лишать стимулирующей части зарплаты из-за взыскания на весь период его действия
-
9 августа 2023
Новое в законодательстве.
Если приказ о наказании признан незаконным, то нужно опровергнуть сведения о проступке работника.
-
8 августа 2023
Новое в законодательстве.
С 1 марта 2023 года нельзя привлекать к пассажирским перевозкам судимых по ряду статей.
-
20 июня 2023
Изменены требования при трудоустройстве несовершеннолетних
С 13 июня 2023 года изменились требования о приеме на работу лиц от 14 лет для выполнения легкого труда, письменное согласие органов опеки и попечительства больше не требуется. Необходимо лишь разрешение одного из родителей или попечителей.
-
15 июня 2023
Новое в законодательстве.
Работодатель должен устанавливать тарифные ставки с учетом отраслевого соглашения, на это указал Верховный Суд РФ.
